笔试科目
贵州公务员笔试分为公共科目和专业科目两类，具体如下：
公共科目
所有考生必考,包括两门：
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《行政职业能力测验》（行测）
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- 常识判断：政治、法律、经济、贵州省情等。
- 言语理解与表达：逻辑填空、片段阅读、语句排序。
- 数量关系：数学运算、数字推理。
- 判断推理：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑推理。
- 资料分析：图表数据计算与分析。
- 题量与时间：120-135题，120分钟，满分100分。
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《申论》
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- 归纳概括：提炼材料核心问题。
- 综合分析：对政策或社会现象评析。
- 提出对策：解决实际问题的方案。
- 文章写作：议论文或应用文（如讲话稿）。
- 分级命题：
- 省市卷：侧重宏观政策与区域发展。
- 县乡卷：聚焦基层治理与民生问题。
- 时间与分值：150分钟，满分100分。
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专业科目
部分岗位加试（如公安、财政等），常见科目包括：
- 《公安专业知识》（公安岗）：执法常识、应急处理等。
- 《财政金融知识》（财经岗）：财税政策、会计基础等。
面试科目
笔试通过后进入面试,贵州面试以结构化面试为主，部分岗位可能采用无领导小组讨论。
- 常见题型：
- 综合分析题（如“乡村振兴如何落地贵州”）。
- 应急应变题（如“群众投诉如何处理”）。
- 人际关系题（同事矛盾解决）。
- 评分标准：逻辑性、表达能力、岗位匹配度。
特殊岗位要求
- 人民警察岗：加试体能测试（10米×4往返跑、纵跳摸高等）。
- 双语岗位（如少数民族地区）：需测试民族语言能力。
备考建议
- 行测：分模块突破，优先掌握资料分析和判断推理。
- 申论：关注贵州省政策文件（如“十四五”规划）、民生热点。
- 面试：模拟练习+时政积累，注重基层工作案例。
考试流程与时间
- 公告发布：每年2-3月（省考）、10月（国考）。
- 报名与缴费：贵州省人事考试信息网。
- 笔试时间：省考通常4月，国考11月底。
- 成绩查询：笔试后1-2个月。
引用说明： 参考《贵州省公务员录用考试实施办法》及历年招考公告，具体以官方最新通知为准，考生可登录【贵州人事考试信息网】（http://pta.guizhou.gov.cn）获取详细信息。
