笔试计分规则
湖南公务员笔试分为《行政职业能力测验》（行测）和《申论》两科，部分岗位加试专业科目。
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行测（满分100分）
- 题型为客观题，每题分值固定，通常为1分/题，错选或不答不得分。
- 模块权重：言语理解（约30%）、判断推理（约30%）、数量关系（约15%）、资料分析（约20%）、常识判断（约5%）。
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申论（满分100分）
- 主观题评分依据：要点覆盖、逻辑结构、语言表达、对策可行性等。
- 大作文通常占40-50分，需紧扣主题并体现政策思维。
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专业科目（满分100分）
仅限部分岗位（如公安、法律等），按岗位要求单独命题，成绩按比例计入笔试总分。
笔试总分计算：
- 普通岗位：行测×50% + 申论×50%
- 加试专业科目岗位：行测×40% + 申论×30% + 专业×30%
面试计分规则
面试满分100分，采用结构化或无领导小组形式，主要考察：
- 综合分析能力（25分）：对时政、社会问题的见解深度。
- 应变能力（20分）：处理突发情况的逻辑性与有效性。
- 岗位匹配度（20分）：个人经历与岗位需求的契合度。
- 语言表达（15分）：清晰度、流畅度。
- 仪表举止（10分）：着装、礼仪等。
面试合格线：全省统一为60分，低于此分不予录取。
总成绩合成
最终录取按总成绩排名，计算公式为：
- 普通岗位：笔试成绩×60% + 面试成绩×40%
- 有专业测试岗位：笔试成绩×50% + 面试成绩×30% + 专业测试×20%
注意事项：
- 笔试成绩需达到最低合格线（历年约为45-50分）。
- 同分处理：依次比较笔试、行测、申论、面试分数。
特殊政策加分
以下情况可获笔试加分（需提供证明材料）：
- 基层服务项目：大学生村官、“三支一扶”人员等，加5分。
- 少数民族：报考民族自治地区岗位，加3分。
- 退役军人：服役满5年加2分，立功者可额外加分。
常见问题解答
- 笔试成绩何时公布？
通常考后30天左右在湖南省人事考试网发布。 - 面试评分是否公开？
考生现场可知分数，但详细评分细则不对外公开。 - 递补规则是什么？
若考生放弃或体检不合格，按总成绩排名依次递补。
引用说明参考《湖南省2023年考试录用公务员公告》及历年评分标准，具体政策以官方最新文件为准,建议考生定期关注湖南省人力资源和社会保障厅官网获取更新信息。
