110多分的竞争力分析不同地区的差异一线城市/热门岗位：平均进面分数通常在130分以上，110分差距较大，三四线城市/基层岗位：部分岗位进面线可能低至105-120分，110分有机会“压线进面”，特殊招录：如“三支一扶”“西部计划”等，竞争...
