政策背景：为何强调“本土化”招录？基层治理需求基层公务员直接面对群众，熟悉当地语言、文化、风俗的本土人才更易开展工作，乡村振兴、社区服务等岗位需要与居民高效沟通，本土考生具备天然优势，人才留存导向部分偏远地区或经济欠发达区域面临人才外流问题...
