JLPT(日本语能力测试)
适用对象:留学、就业、移民等需官方日语水平认证者
等级划分:N1(最高)-N5(最低)
总分:180分(所有等级相同)
题型与分值:
科目 | 题型 | 分值范围 | 考察重点 |
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语言知识(文字·词汇·语法) | 汉字读音、词语用法、语法选择 | 0-60分 | 基础词汇和语法掌握 |
阅读 | 短文/长文阅读、信息检索 | 0-60分 | 逻辑理解与速读能力 |
听力 | 对话理解、要点抓取、即时应答 | 0-60分 | 日常及学术场景听力能力 |
合格线:
- N1-N2:总分≥90分,且各单项≥19分
- N3-N5:总分≥95分,且各单项≥19分
特点:
- 全部为选择题,无写作和口语。
- 听力占比高(1/3),需专项训练。
J.TEST(实用日语检定)
适用对象:求职、晋升等需证明商务日语能力者
等级划分:A-C级(高级)、D-E级(中级)、F-G级(初级)
总分:1000分(A-C级);700分(D-G级)
题型与分值:
-
A-C级(商务日语)
- 语法词汇(200分)
- 阅读(300分):含商务文书解读
- 听力(500分):含电话应答、会议讨论
-
D-G级(生活日语)
- 语法词汇(200分)
- 阅读(200分)
- 听力(300分)
特点:
- 听力占比极高(A-C级占50%)。 贴近职场实际场景,适合求职者。
NAT-TEST(日语能力试验)
类似考试:JLPT的替代选项,难度对标N1-N5
总分:180分
题型分布:
- 语言知识(60分)
- 阅读(60分)
- 听力(60分)
与JLPT区别:
- 每年举办6次,频次更高。
- 题型更侧重生活化内容。
BJT(商务日语能力测试)
适用对象:日企员工或商务合作需求者
总分:800分
等级划分:J1+(600分以上)至J5(0分)
题型特点:
- 全听力+阅读,无语法专项。 涵盖商务谈判、邮件回复等实战场景。
日语专四/专八(中国国内考试)
适用对象:日语专业在校生
- 专四:
听力(20%)、词汇语法(30%)、阅读(20%)、写作(30%)
- 专八:
新增翻译(中译日/日译中)和古典语法题。
备考建议
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根据目标选择考试:
- 留学/签证→JLPT N1/N2
- 日企求职→J.TEST或BJT
- 国内升学→专四/专八
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分值权重策略:
- JLPT听力薄弱者需强化训练,避免单项不及格。
- J.TEST考生重点突破商务听力场景。
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官方资源利用:
- JLPT官网提供免费样题(链接)。
- J.TEST每年更新真题集,可购买练习。
引用说明
- JLPT题型数据来源于日本国际交流基金会《考试指南》。
- J.TEST评分标准参考J.TEST事务局发布的《考试要纲》。
- 专四/专八信息引自《高校日语专业考试大纲》。
(本文数据更新至2023年10月,请以各考试官网最新通知为准。)